
A polgári nézeteltérés manapság elveszett művészetnek tűnik. A Hot Button témák, amelyekről az emberek nem beszéltek az udvarias társaságban, most elöl és középpontban vannak. A múltban az emberek nem beszéltek töltött alanyok Mert valószínűleg érvet indított. De a társadalom jobbra változott, és ezekről a dolgokról most jobban beszélünk.
A polgári nézeteltérés továbbra is kihívást jelent az emberek annyira káoszával és ellenségeskedésével. De ha azt akarja, hogy az emberek meghallgassák és átvegyék a perspektíva fedélzetét, akkor még akkor is, ha nem értenek egyet.
A következő tippek segítenek fenntartani a hűvöset, amikor másokkal vitatott témákat tárgyalnak. És ki tudja, hogy még azt is találja, hogy megbirkózhat velük, Alapvetően eltérő nézetei ellenére -
1. Tegyük fel, hogy a személynek jó szándéka van.
Tiszteld az ügyeket, ha meg akarja hallani és megérteni. Nem léphet be olyan beszélgetésbe, amely harcot keres, különben ezt fogod kapni. Azok az emberek, akiket a védekezésen éreznek, vagy nem fognak részt venni, vagy csak harcolnak. Akárhogy is, nem valószínű, hogy jó megbeszélést folytat.
A legtöbb ember nem úgy döntött, hogy másokat bánt. Csak megpróbálják átjutni a napjukon, megfizetni a számláikat, és találni egy kis boldogságot az életben. Természetesen ezt nehéz elhinni, ha a közösségi médiát görgeti, vagy túl sok időt tölt az interneten. Igen, vannak néhány Mérgező, rosszindulatú emberek odakint.
Ne menjen be egy nehéz beszélgetésbe, és úgy gondolja, hogy a másik ember olyan ellenség, aki ártani akar neked - kivéve, ha valójában vannak.
2. Fejlessze és gyakorolja az aktív hallgatást.
Különböző típusú hallgatás Különböző eredményeket hoz. Azok, akik nem ismerik az aktívat és empatikus kommunikáció Nem hallgathatja meg hallását vagy megértését. Gyakran csak úgy viselkednek, mintha hallgatnának, és arra várnak, hogy soruk visszahúzza a már felkészült választ. Ann Chastain, a Michigan Állami Egyetem írja hogy kritikus fontosságú, hogy figyeljünk az aktív hallgatás bemutatására tett pontokra.
Az aktív hallgatás olyan készség, amelyet kifejlesztett. Személy szerint sokáig nem voltam jó benne. Valószínűleg a 30 -as éveimben voltam, mielőtt tényleg szántam időt arra, hogy megtanuljam, hogyan kell aktívan hallgatni. Biztosan látom, hogy ez nemcsak megkönnyíti a heves vitákat, hanem javította a barátságomat és a kapcsolataimat is, mert jobban megértettem, amit mondtak, ahelyett, hogy csak hallottam.
Az emberek tiszteletlennek érzik magukat, amikor valójában nem hallgatják, hogy megértsék, mit mondanak. Természetesen ez védekező képességet és fájó érzéseket okoz, amelyek érvelésbe kerülhetnek. Az aktív hallgatás demonstrálásának egyik jó módja az, hogy azt mondjuk: „Ha jól értek téged…”, akkor adja vissza a szavaik értelmezését.
Még akkor is, ha nem érted pontosan, akkor javítást tudnak nyújtani, és akkor folytathatja a vitát polgári módon.
3. A nyilatkozatnak ahelyett, hogy megtámadná a személyt.
A vita az ötletek cseréjéről és megértéséről szól. Az ötletek érdekes vagy hülye lehetnek, jól érthetők vagy sem. Időnként belekerülsz valakivel, aki nyilvánvalóan nem tudja, miről beszél, hülye, káros vagy nevetséges ötleteket fejez ki. Ha igazán érdekli a polgári beszélgetés, akkor muszáj légy toleráns és kerülje a sértést vagy az adott személy sértését.
hogyan találja meg rejtett tehetségét
Hogyan csinálod ezt? Nos, kerülje el a „Ön” állítások használatát, és inkább az üzenetre összpontosít, mint a kézbesítési módszerre. Ahelyett, hogy „hiszel ebben? Mennyire hülye lehetsz?” Sokkal nagyobb sikert fog elérni és kevesebb bűncselekményt okozhat tiszteletteljes mondattal Például: 'Ennek oka miatt nem értek egyet azzal, hogy…'
Minél több vádat és nyelvet használ, annál valószínűbb, hogy a vita egy sikító mérkőzésre bomlik.
4. Ahelyett, hogy megpróbálna megnyerni, tegyen fel kérdéseket.
Ez egy ritka alkalom, amikor valaki beszélgetést vonz be, és azonnal meggondolja magát egy témában. Nem fognak hallgatni, ha csak a győzelemre koncentrálsz. Ehelyett a legjobb módja annak, hogy meggyőzzük, az, ha összejönnek és megválaszolják a megbeszélést.
Vezetői képzési szakértők megvitatja a fontosságot Problémák megoldása szemben az érvelés megnyerésével. Az érvelés megnyerése egy rövid távú győzelem, amely nem szolgál sok hosszú távú célt. Ehelyett a probléma megoldása és megoldása segíthet abban, hogy jobban megértse azt a személyt, akivel beszél, és hosszú távú változást hozhat létre.
Ahelyett, hogy pontonként vitatkozna, tegyen fel nyílt végű kérdéseket, amelyek arra késztetik őket, hogy gondolkodjanak álláspontjukon. A legfontosabb, hogy azt akarja, hogy gondolkodjanak azon, miért hisznek abban, amit csinálnak. Sokkal nagyobb esélye van arra, hogy megsértse valaki véleményét, ha felhatalmazza őket arra, hogy megértse, miért lehet félrevezetve vagy helytelen.
Lehet, hogy nem veszi észre csak akkor. Időbe telik, amíg elgondolkodnak a helyzetről, és a tény után más következtetésre jutnak. De a magok ültetése néha a legjobb, amit tehet.
5. Vegyen egy kis szünetet, amikor felismeri, hogy az érzelmek átveszik.
Javasolj egy kis szünetet, vagy később térj vissza a témához, ha úgy találja, hogy egy vita kezdi bontásba bontva - Egy jó öt perces szünet lehet a különbség a nyugodt beszélgetés és a sikító mérkőzés között, amelynek csak nem kell megtörténnie.
Az emberek hajlamosak abbahagyni, hogy megpróbálják megérteni, amikor mérgesek. Ehelyett csak annyit próbálnak visszahúzni rád, amennyire úgy érzik, hogy rájuk dobál. Ez olyan ciklust hoz létre, amelybe könnyen eshet, ha ugyanezt csinálja, és egy értelmetlen érvhez vezet, amely sehova nem megy.
6. Elismerje a szubjektivitást, miközben ragaszkodik a tényekhez.
Az olyan témákat, mint a politika és a vallás, nehéz megvitatni, mivel gyakran tükrözik az nevelést és a társadalmi csoportokat, amelyekben az ember része. Sokan nem hagyják abba, hogy megvizsgálják, miért gondolkodnak vagy hisznek, mit csinálnak. Ehelyett csak azon a hiedelmekben és mintákban maradnak, amelyekben identitásuk részeként nőttek fel.
A tények azonban tények. Az emberek szubjektív véleményei azonban a tényekkel ütköznek, ezért merülnek fel a nézeteltérés és a konfliktus. A kihívás az, hogy megtalálja a módját a tényekhez való ragaszkodáshoz, elismerve a szubjektivitást, miközben nem sérti ezt.
Például, tegyük fel, hogy egy lapos ehtnerrel beszélsz. Tény, hogy a Föld kerek. De miért hinne valaki másképp? Lehet, hogy bizonyos szempontból okos ember, másokban nem olyan okos? Lehet, hogy beszívtak ebbe a szférába, mert magányosak és kiszolgáltatottak voltak? Talán ők mentális beteg , És a valóságnak jelenleg nincs értelme?
A szubjektivitásnak nincs mindig értelme. Ha a véleményük nem, akkor érdemes szem előtt tartani, hogy valószínűleg nem ésszerű szempontból érkeznek, és az érvelés csak rosszabbá teszi a dolgokat.
7. Fogadja el, hogy nem változtathatja meg a véleményét.
Elismerje a beszélgetést vagy a beszélgetést, és semmi több. Jó esély van arra, hogy nem tud meg meggyőzni valakit, hogy meggondolja magát, de magokat is ültethet, amelyek segítenek nekik a jövőben másképp gondolkodni. Időnként több időre van szükségük, hogy gondolkodjanak rajta, vagy olyan kontextuális információkra, amelyek jelenleg nincsenek.
A beszélgetés pályája inkább jobban megy, ha tudod, hogy nem valószínű, hogy meggondolja magát. Ilyen módon megakadályozhatja magát, hogy dühös legyen, amikor úgy érzi, hogy csak egy téglafallal beszél. Segít egy elég hűvös fej megőrzésében is, hogy megtudja, mikor van ideje elmenni a beszélgetésből.
Sok ember, aki megváltoztatja véleményét, időre van szüksége a feldolgozáshoz és annak megértéséhez, hogy miért tévedhetnek. Ez egy csodálatos nap, amikor hetekkel később jön hozzád, és azt mondja: „Sokkal inkább gondolkodtam rajta, és rájöttem, hogy igaza van.”
8. Tudja meg, mikor van ideje elmenni.
Az igazság az, hogy nem minden vita érdemes. Nem éri meg, ha a másik ember nem hajlandó tisztelettel bírni. Az sem éri meg, ha lehetőséget ad valakinek a gonosz, gonosz vélemények platformjára, amely másoknak árt. Ha valaki ilyen érez harag a szívükben Egy adott társadalmi meggyőződésről, akkor ne várja el, hogy velük polgári, racionális beszélgetést folytasson. A racionalitás nem működik az irracionális.
Ehelyett fontolja meg, hogy milyen célba kerül ez a beszélgetés. Megpróbálsz tanulni valamit? Hogy jobban megértsük, miért gondolják úgy, ahogy csinálják? Nos, ez jó ok a beszélgetésre. Soha nem léphet be azokba a beszélgetésekbe, amelyek várnak valami jót. Ez csak eszközként szolgálhat a hiedelmeik megerősítéséhez, ahelyett, hogy megváltoztatná őket.
Végső gondolatok…
A megoldás elérésének egyetlen módja a kommunikáció. A legtöbb ember csak egy kis békével és biztonsággal próbál átjutni a napján. Nem feltétlenül rosszindulatúak, de véleményük nem lehet, hogy tájékozott helyről származik.
A nehéz beszélgetések a közös alapok és megoldások megtalálásának módja. Természetesen egyes hiedelmek elfogadhatatlanok, és a tolerálásuk csak lehetővé teszi számukra a terjedést. Mindig kihívást kell jelenteni a más embereknek ártó hiedelmeket; Csak győződjön meg róla, hogy biztonságban és okos -e, amikor a felállni azért, amiben hiszel.